employee who requested sick leave for a fever employee who requested sick leave for a fever 
वर्किंग लोग तबीयत ठीक न होने पर ऑफिस से लीव लेते हैं, लेकिन चीन में एक महिला को बुखार में लीव मांगने पर अपमानित किया गया और उसकी सैलरी काटने की धमकी भी दी गई.
मामला हांग्जो शहर में स्थित एक लाइव-स्ट्रीमिंग ई-कॉमर्स कंपनी का है. जहां एक महिला कर्मचारी ने बुखार होने पर छुट्टी मांगी थी लेकिन एचआर ने उसे छुट्टी नहीं दी. मामला सोशल मीडिया पर वायरल होने के बाद अब स्थानीय प्रशासन ने जांच शुरू कर दी है और HR सुपरवाइजर को कंपनी से निकाल दिया गया है.
महिला ने सोशल मीडिया पर बताई थी आपबीती
5 जून को एक महिला कर्मचारी ने सोशल मीडिया पर पोस्ट साझा की, जिसमें उसने बताया कि उसने 37.9 डिग्री सेल्सियस बुखार के कारण एक घंटे की छुट्टी मांगी थी. इसके जवाब में HR सुपरवाइजर ने उसे लगभग दो घंटे तक बुरा भला सुनाया. HR ने उसे बहुत कमजोर बताते हुए कहा, "तुम 38 डिग्री बुखार भी नहीं सह सकती?" क्या तुम्हारा दिमाग बुखार से जल गया है?" बात यहीं खत्म नहीं हुई. कुछ देर बाद लड़की का वर्क अकाउंट डिसेबल कर दिया गया. ऊपर से कहा गया कि उसकी परफॉर्मेंस बेस्ड सैलरी भी रोकी जाएगी.
कंपनी ने एचआर को नौकरी से निकाला
घटना सामने आते ही शियाओशान जिले के ह्यूमन रिसोर्स एंड सोशल सिक्योरिटी ब्यूरो ने जांच शुरू कर दी. कंपनी ने शुरू में इसे "दो कर्मचारियों के बीच व्यक्तिगत विवाद" बताया, लेकिन बाद में पुष्टि की कि कर्मचारी के खिलाफ कोई अनुशासनात्मक कार्रवाई नहीं की जाएगी. कंपनी ने एचआर का कॉन्ट्रैक्ट खत्म कर दिया है.
छुट्टी लेने पर निकाल नहीं सकते
चीन के लेबर लॉ के तहत, कर्मचारियों को बीमारी के दौरान छुट्टी लेने का अधिकार है और इलाज के दौरान उन्हें नौकरी से निकाला नहीं जा सकता. इस घटना ने सोशल मीडिया पर लोगों का ध्यान खींचा. एक यूजर ने लिखा, "यह हास्यास्पद है. कई मनोरंजन कंपनियां कर्मचारियों के साथ ऐसा व्यवहार करती हैं. मैंने तय किया है कि मैं अब इस इंडस्ट्री में कभी काम नहीं करूंगा."
एक अन्य ने कहा, "एक इंसान के रूप में, आपको कम से कम सहानुभूति तो जरूर होनी चाहिए. मैं पूरे इंटरनेट से इस HR सुपरवाइज़र को ब्लॉक करने का आग्रह करता हूं. ऐसी मानसिकता और आचरण के साथ, आप जहां भी जाएंगे, केवल नुकसान ही करेंगे."
वहीं कुछ यूजर्स से तो अपने साथ हुई ऐसी कई घटनाओं का जिक्र करना शुरू कर दिया.
